3月5日，国泰企业纪委研讨会通知品牌纪检村年轻基层纪检机关干部清正廉洁的学前教育教学视頻会，细心认真落实工作认真落实工作施芝鸿总纪委书记关羽局面要认真落实两个责任和抓好纪检督察村年轻干通信兵伍发展的为重要信号灯心理，认真落实工作公布、全国纪检督察村年轻干通信兵伍的学前教育教学整冶综合安排，反复推动品牌纪检村年轻干通信兵伍的学前教育教学整冶检视整改步骤走深走实。品牌加盟总部和各一个成本核算行业纪检村年轻基层纪检机关干部共40余名参加者研讨会。

表态发言稿，新有限公司纪委副书记赵建歧作了名为《正视状况责任 进阶党性素养 以学前幼儿教育整改促进新有限公司纪检岗位优质化量发展方向》的清正廉洁学前幼儿教育计划书。

赵建歧指出，过去三年，公司纪检力量从无到有、从弱到强，纪检队伍专业化规范化水平和监督执纪能力不断提高，取得了较好的工作效果。但随着公司业态多元发展、市场竞争日趋激烈、行业环境复杂多变，公司纪检队伍的政策理论水平、掌握复杂局面能力、精准监督执纪能力与上级纪委和公司党委的要求相比，还有差距，需要进一步提升。

赵建歧强调，公司各级纪检干部，要从讲政治的高度扎实推进教育整顿各项工作，切实把思想和行动统一到中纪委、省纪委关于教育整顿的各项部署中来，刀刃向己，接受教育。一是要从思想上树立高线，要以各级纪委通报的纪检干部违纪违法案例为警戒，提高廉洁自律能力，以敢于担当的精神来履职尽责。保持纯洁思想，把高标准履职尽责作为基本要求，做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过错敢担责。二是要从行动上守住底线，坚守纪检干部因党而生、为党而战的职责定位，以谦虚的心态来提升自我。强化学习自觉，通过学习增强内生动力，时刻自省自警，正确面对得失，保持乐观精神。三是要从工作中筑牢防线，认真查摆自己在纪律规矩面前的风险点，强化底线红线意识，筑牢思想根基，切实把思想和行动统一到省纪委和公司党委部署上来，高标准推进监督执纪，不搞选择性监督、不办“人情案”，坚决不碰纪法红线，以立说立行的作风来真抓实干，确保队伍教育整顿入脑入心取得实效，推动党风廉政建设工作再上新台阶。

会后，很多人集体所有观看会警戒文化教育片《国家的企业“靠企吃企”明显安件警戒录》，司纪委副组织部长王小冬强调了《对於我省纪检督察年轻机关干部违纪行为构成犯罪明确故障及批评警戒的通告会》，特殊要求司县级纪检年轻机关干部要较真吸取启示通告会例案的批评警戒，较真查摆、深入的分享一下，实现文化韧劲和文化清晰，持续进一步推动理念交往，严格要求自我教育自我反省，死守清廉范围，主动性实验室管理标准业务圈、净化工程生活圈，才能做到讲党性重品质、敢成为勇务实担当，快速资料拒腐防变本事，助推提升一套可靠、靠受得了、能踏实的进行监督执纪铁军。